

15.03.2016
Yt-neuvotteluiden päätökset lähenevät ja organisaatiossa tapahtuu henkilövaihdoksia. Muutosten keskellä pitäisi suunnata ajatuksia myös tulevaan ja siihen, kuinka kehitämme omaa edunvalvontaamme vastaamaan nykyisen työelämän tarpeita.